Aktuelle Qualitätsziele 2011

• Erhalt der Integration in Arbeit / Ausbildung / Reha / Selbständigkeit / Fortbildung (50%)
• Berufliche und persönliche Orientierung für 2.300 Klienten/Klientinnen und Ratsuchende
• Vermittlung von Bildung, Qualifizierung und gesellschaftlichen Werten in 70 Projekten
• Bereitstellung und Erhalt der Arbeitsplätze und Beschäftigungsangebote in unseren Betrieben für 300 Arbeitslose
• Erhalt der hohen Kundenzufriedenheit bei unseren Klienten/Klientinnen und Fortbildungsteilnehmern/ Fortbildungsteilnehmerinnen (Note 2,1)
• Erhalt der Arbeitszufriedenheit der Belegschaft (Note 2,28)
• Bereitstellung sozialer und ökologischer Dienste und Produkte
• Vernetzung von Hilfsangeboten: stärkere Ansprache der Kommunen, der Wirtschaft und des III. Sektors
• Erhalt der Akquirierung von EU-Mitteln
• Erschließung neuer Finanzierungsquellen
• Erhalt von Supervision und Angeboten zur Fort- und Weiterbildung der Belegschaft
• Erhalt der Beschäftigtenzahl
• Zielgruppenorientierte Förderung von 220 Auszubildenden
• Konkrete Maßnahmen zum Diversity Management
• Verbesserung und Weiterentwicklung als familienfreundlicher Betrieb
• Verbesserung der Strukturqualität der Integrationsbetriebe
• Erweiterung der Maßnahmen zur Gesundheitsprävention